為進一步提升員工綜合技能水平，加快企業(yè)高技能人才梯隊建設，加快適應產業(yè)發(fā)展新需求的企業(yè)后備技能人才培養(yǎng)，滿足生產線無人化、少人化的發(fā)展需求，助推企業(yè)高質量發(fā)展。11月22日，由開遠分公司與神斧爆破聯(lián)合舉辦的“企業(yè)新型學徒”培訓班開班典禮在開遠分公司三樓會議室圓滿落幕。開遠市人社局、云南紅河技師學院、開遠分公司、神斧爆破工程有限公司相關領導和全體學員參加開班式。

自2022年9月以來，在開遠市人社局的支持和指導下，開遠分公司、神斧爆破工程有限公司與云南紅河技師學院經過近兩個月的籌備、調研，結合公司對技能人才的培訓需求，從企業(yè)、崗位、學徒三個方面進行分析，多次組織校企雙方共同對課程設置、教學內容、教學方法等方面進行了具體研討，制定出了切實可行的新型學徒制培訓實施方案及教學計劃。為保證培訓計劃符合企業(yè)的整體目標和發(fā)展要求，雙方確定于11月成立“企業(yè)新型學徒”培訓班。

本次培訓班為期兩年，培訓內容為機電設備安裝及維修知識，囊括了目前生產中所需的大部分維修工種及設備管理所需知識。授課方式采用理論課和實操課相結合，本次培訓結束后修夠學分、考試合格的學員，將由紅河技師學院頒發(fā)大專畢業(yè)證及對應的職業(yè)資格證書。

開展企業(yè)新型學徒制培養(yǎng)工作，是順應企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展和產業(yè)轉型升級的需求。開遠分公司和神斧公司將以此次培訓為契機，整合資源，明確目標和任務，充分發(fā)揮公司“案例教學”模式作用，不斷完善“新型學徒制”職工技能提升培訓工作。